Kennis en Trivia testen -» Algemene kennis

Motivatie

10 Vragen - Ontwikkeld door: - Geactualiseerd op: 01.02.2011 - 10.115 keer opgeroepen - User-Oordeel: 4,0 van 5 - 7 stemmen

1

De theorie van Alderfer deelt de individuele behoeften op in drie niveaus.
Welke van de onderstaande hoort hier niet bij?

Behoefte aan groei
Behoefte aan leiderschap
Behoefte aan existentie
Behoefte aan relaties

2

Welke van de behoeftes zijn van belang voor de medewerkers van YFA?

Behoefte aan existentie
Behoefte aan groei
Behoefte aan relaties

3

Hoe wordt de theorie van Alderfer ook wel genoemd?

ERG- theorie
KPI-theorie
EGR-theorie

4

Welke van de volgende uitspraken beweerd de theorie van McLelland?

Dat behoeften zijn aangeboren.
Dat behoeften zijn aangeleerd.
Geen van beide.

5

Wat houdt de affiliatie behoefte in?

Behoefte op het leveren van goede prestatie.
Behoefte voor het opbouwen van goede relaties.
Behoefte voor goede beloning.

6

Welke behoeften zou de directeur van YFA hebben volgens de McLelland theorie?

Machtsbehoefte.
Affiliatiebehoefte.
Prestatiebehoefte.

7

Kan het behoefte profiel aan de hand van McLelland theorie zich ontwikkelen afhankelijk van situaties en ervaringen?

Ja,
Nee
Misschien

8

Welke invalshoek heeft Vroom bij zijn benadering van motivatie gekozen?

Procescoördinatie.
Procesoriëntatie.
Proces doorloop

9

Uit welke drie variabele bestaat het motivatieproces van Vroom?

De kansen, waarden en toekomst.
De verwachting, normen en waarde.
De verwachting, instrumentaliteit en waarde.

10

Worden de medewerkers van YFA beloond als ze betere prestaties verrichten?

Nee
Soms
Ja

commentaren (0)